SBI生命就業不能保険「働く人のたより」

商品特長

業界最安水準の保険料！

業界最安水準とは？

男性の月払保険料

ご契約年齢	ハーフタイプ	満額タイプ
20歳	1,310円	1,630円
30歳	1,440円	1,850円
40歳	1,650円	2,270円
50歳	2,020円	2,940円

女性の月払保険料

ご契約年齢	ハーフタイプ	満額タイプ
20歳	1,300円	1,610円
30歳	1,400円	1,770円
40歳	1,510円	1,980円
50歳	1,700円	2,350円

ハーフタイプ
就業不能給付金月額10万円/保険期間・保険料払込期間60歳満了/全疾病型/ハーフタイプ(初期支払削減特則あり)/支払対象外期間60日/口座振替月払

満額タイプ
就業不能給付金月額10万円/保険期間・保険料払込期間60歳満了/全疾病型/満額タイプ(初期支払削減特則なし)/支払対象外期間60日/口座振替月払

※2023年1月6日時点の保険料

業界初！※保障するリスクを選択可能

※SBI生命調べ(2019年11月20日時点)

選べる給付金の受取り方

「働く人のたより」では、給付金の受取り方を選ぶことができます。受取り方のタイプは「満額タイプ」と「ハーフタイプ」があり、自営業・フリーランスや主婦(主夫)の方は「満額タイプ」、ご加入の健康保険から傷病手当金を受取れるのなら「ハーフタイプ」など、ニーズに合わせてお選びいただけます。

■ハーフタイプ

病気やケガにより働けなくなったとき

1回目の給付金の支払いから初期支払削減期間（就業不能状態になってから540日間）が満了するまでは、設定された給付金額の半額を、毎月受取れます。

■満額タイプ

病気やケガにより働けなくなったとき

1回目の給付金の支払いから設定された給付金額を、毎月受取れます。

保障内容

主契約

病気やケガで所定の就業不能状態となったとき(回数無制限)

就業不能給付金

月額5万円～50万円 （5万円単位）
職業・年収によって上限額が異なります。

精神疾患で所定の就業不能状態となったとき(通算18回まで)

就業不能給付金

月額5万円～50万円 （5万円単位）
職業・年収によって上限額が異なります。

特約(オプション)

病気やケガまたは精神疾患で働けなくなったとき

初期支払削減特則
[ハーフタイプ]

540日(1年6カ月)の間は、就業不能給付金の50％を削減します。

(※1)オリコン顧客満足度(R)調査 就業不能保険ランキングは、フィナンンシャルプランナー30名を対象に、株式会社oricon MEが実施した調査です。
調査期間：2023年9月08日～2023年9月25日　調査対象者：ファイナンシャルプランナー30名

(※2) SBI生命を含むネット申込が可能な生保3社の就業不能保険を以下の条件で比較した結果、最安の保険料との差が10％未満であったため業界最安水準という表記を使用。（2023年1月6日時点）
【比較条件】30・40・50歳、男・女、就業不能給付金月額10・15・20万円、保険期間60・65・70歳満了、月払、特約なし。